3/27(五)【研討會】臺灣人資的挑戰

數位學習結合e化管理，提昇企業競爭力

企業未來10年的競爭力取決於企業現在對員工的教育訓練，尤其是教育訓練的進行方式 ! 富比世雜誌於2014年的文章透露幾件重要的訊息：

• 美國企業的教育訓練只有不到50%是在教室內進行的；
• 美國企業的教育訓練有將近20%是利用行動載具進行的；
• 企業越來越依仗數位學習工具來進行員工教育訓練；
• 開放教育資源將對企業教育訓練造成重大的正面衝擊。

隨著網絡的發展，已有眾多企業結合網際網路的應用，加速落實e化的人才培訓。而這一波數位化企業教育訓練的浪潮，不僅在系統與載具上的更迭，在課程的設計與建置上，更需要結合眾多資源，創造企業整體的競爭力。

這樣的衝擊與挑戰，貴公司，準備好了嗎？

參加本研討會，您將可以！

• 與難得同臺的臺灣企業教育訓練的巨頭交流互動
• 瞭解最新數位教育訓練的趨勢
• 瞭解如何降低組織教育訓練的時間及成本
• 瞭解數位化企業教育訓練如何提高學習效率
• 認識如何利用開放教育資源豐富企業的教育訓練

[舉辦時間] 2015年3月27日（星期五）13:30-17:00PM (13:00開放報到)

[報名網址] http://www.accupass.com/go/ewantelm

[參加費用] 免費！因場地限制，故名額有限，請速報名。

[邀請對象] 企業經營者、人力資源主管、企業顧問及任何對此議題有興趣的人士參加，並請將本次研討會訊息與您的關係企業、合作夥伴及親朋好友分享。

[舉辦地點] 國立交通大學工程三館EC122室
（新竹市大學路1001號，浩然圖書館正對面大樓）

[主辦單位] 國立交通大學高等教育開放資源研究中心
及國立新竹教育大學人力資源與數位學習科技研究所

[洽詢電話] 李小姐, 03-571-2121#56067, yen.nctu@g2.nctu.edu.tw

研討會議程